28/10/2026
Grup Efebé
Las necesidades de las empresas evolucionan, y los espacios de trabajo también deben hacerlo. El diseño de oficinas debe facilitar la concentración, el trabajo en equipo, la colaboración y el bienestar, respondiendo a las diferentes personas y formas de trabajar.
Invertir en el espacio no consiste únicamente en renovar mesas y sillas. Consiste en comprender cómo funciona una organización y diseñar entornos que le ayuden a trabajar mejor, tanto hoy como en el futuro.
El primer paso es analizar la distribución, la ocupación y los usos reales de la oficina. Este análisis permite identificar superficies infrautilizadas y planificar espacios adaptados a cada actividad, teniendo en cuenta la normativa aplicable y las necesidades de la organización.
El confort también es una condición esencial de trabajo: cabinas acústicas para concentrarse o participar en reuniones híbridas con privacidad; espacios polivalentes para encuentros y formaciones; y zonas comunes que facilitan el descanso y las relaciones entre equipos.
Esta visión incorpora también el confort térmico y lumínico, con una ventilación y climatización adecuadas, protección solar e iluminación eficiente para mejorar las condiciones ambientales y el uso de los recursos.
La manera de distribuir una oficina también comunica cómo es una organización. Los espacios inclusivos, flexibles y pensados para las personas pueden reforzar la cultura corporativa, la colaboración y el sentimiento de pertenencia.
Una planificación adecuada contribuye a aprovechar mejor la inversión, reducir usos ineficientes y crear entornos atractivos que favorezcan la atracción y retención del talento.
En Grup Efebé, cada proyecto comienza escuchando. Analizamos las necesidades de la empresa, definimos prioridades y proponemos soluciones adaptadas a cada espacio, con una planificación que permite organizar la ejecución por fases según el calendario y la inversión disponible.
Nuestra visión integral del diseño y la reforma de oficinas combina distribución, adecuación, equipamiento y coordinación de la intervención.
Además, incorporamos criterios de sostenibilidad social, ambiental y económica mediante el Sello de Excelencia en Sostenibilidad propio de Efebé.
En la nueva oficina de Wamos Air en Madrid, Efebé ha acondicionado 665 m² de planta diáfana para crear zonas operativas, salas de formación, espacios colaborativos y áreas de descanso.
El proyecto incorpora un espacio social con una grada multifuncional, tratamiento acústico y tres salas de formación con vinilos inteligentes y control domótico de la climatización y los estores.
La planificación y la coordinación de los distintos equipos fueron claves para cumplir el calendario de traslado previsto. El resultado es una oficina más flexible, confortable y alineada con la identidad corporativa de Wamos Air.
Transformar un espacio de trabajo es una oportunidad para adaptarlo a las personas y a las necesidades reales de la empresa.
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